El Ayuntamiento de San Luis Potosí, a través de la Dirección de Desarrollo Económico y la Comisión de Mejora Regulatoria del Municipio, realiza la capacitación de funcionarios de primer nivel y servidores públicos de 22 dependencias municipales, con lo que se cumplen ordenamientos constitucionales .

Entre los objetivos de esta capacitación se encuentra el establecimiento de prioridades, estrategias, indicadores y metas para eficientizar los procesos de las 22 áreas que, entre todas, alcanzan un total de 217 trámites y servicios ciudadanos.

Con esto el Ayuntamiento de la Capital busca elevar la calidad de la gestión pública, facilitando a la comunidad emprendedora los procesos de apertura, operación y competencia de las empresas en el municipio de San Luis Potosí.

En estas capacitaciones se trabaja para optimizar la gestión municipal, al procurar un marco jurídico y administrativo, utilizando recursos tecnológicos de vanguardia para la simplificación de la tramitología municipal.

La capacitación es permanente para impulsar la política municipal, que está contemplada también en ordenamientos estatales y municipales, dirigida a dependencias y entidades del Ayuntamiento:

Las áreas municipales que participan en esta capacitación son: Desarrollo Social, Deportes, DIF, Educación, Obras Públicas, Servicios Municipales, Secretaría General, Desarrollo Urbano, Gestión Territorial, Catastro, Comercio, Derechos Humanos, Interapas, Ingresos, Atención Ciudadana, Turismo, Contraloría, Ecología, Cultura, Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana; Protección Civil; así como las coordinaciones de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios.